Por Mariela Goy

El lunes 12 de agosto no se van a iniciar las clases en las universidades públicas de todo el país, a partir de un paro de 72 horas que convocó el Frente Sindical de Universidades Nacionales ante la falta de respuestas por una recomposición del salario. Tanto docentes como no docentes de las casas de altos estudios reclaman por la pérdida del poder adquisitivo de los sueldos frente a la inflación.

"El Frente Sindical de Universidades Nacionales resolvió convocar a 72 horas de protesta con paros y actividades de visibilización los días 12, 13 y 14 de agosto como respuesta a la enorme crisis salarial de las trabajadoras y los trabajadores de las universidades públicas", dice el comunicado del frente que integran Conadu Histórica, Conadu, Fedun, Fagdut, UDA, Ctera y Fatun.

Estas medidas comprenden a los académicos de la UNL, nucleados en Adul, sindicato local que responde a la Conadu Histórica a nivel nacional. Los estudiantes deberán tener en cuenta si sus docentes se pliegan a la medida y no arrancan las clases presenciales, dado que hay unidades académicas que empiezan ese día y otras que lo hacen el 20 de agosto.

Por su parte, los "no docentes" (nucleados en Fatun a nivel nacional y Apul a nivel local) pararán por 24 horas el lunes 12 más 48 horas de visibilización.

"Convocamos a trabajadoras y trabajadores de las universidades nacionales, a través de las propuestas que realicen las diferentes asociaciones de base, a sumarse a las jornadas de protesta. No hay universidad pública de calidad sin salarios dignos", cierra el parte del frente sindical.

Luego de la marcha del 23 de abril, que fue clave puesto que contó con el apoyo de la sociedad, las federaciones universitarias tuvieron una reunión con la ministra de Capital Humano, Sandra Pettovello, a partir de la cual, hasta el día de hoy, no recibieron ninguna respuesta.

No obstante, en un comunicado fechado el 1° de agosto, el Ministerio de Capital Humano resaltó: "Todos los sectores de la sociedad están poniendo el hombro". Y aseguró que "la realidad es que de diciembre a julio, el aumento del sueldo del personal de las universidades nacionales es superior a la pauta establecida para los salarios del Estado nacional, en igual lapso. Así, los docentes universitarios incrementaron sus ingresos un 71%, mientras que a los empleados del Estado un 58,5%".

Enseguida, el vicerrector de la Universidad de Buenos Aires (UBA), Emiliano Yacobitti, salió a responder que el dato publicado por Capital Humano "es falso" porque "contabiliza impactos de acuerdos salariales de los universitarios celebrados durante el año pasado y omite la paritaria completa que el propio gobierno firmó con el resto de los estatales para el mes de febrero". También criticó que "una vez más el Gobierno menosprecia la inversión en educación".

Francisca Staiti, secretaria general de Conadu Histórica, fundamentó, con relación a las próximas medidas de fuerza, que "nuestra federación viene denunciando la caída de los salarios netos. Esto provocó que la mayoría de nuestros docentes universitarios y preuniversitarios se encuentren por debajo de la línea de pobreza".

"Esta situación fue causada por la política que lleva adelante el gobierno de Milei -amplió la dirigente nacional-. Por un lado, la devaluación y la liberación de precios de la primera quincena de diciembre del 2023, produjo un disparo de la inflación muy importante. Y por otro lado, que el gobierno ejerció un estricto control sobre los salarios que produjo un enorme atraso salarial entre sueldos y precios".

Desde la Asociación de Docentes de la Universidad Nacional del Litoral (Adul) recordaron que "en el primer cuatrimestre logramos sostener las universidades abiertas, cuando el gobierno buscaba cerrarlas, asfixiarlas presupuestariamente para que no puedan sostener al estudiantado en las aulas. Pudimos revertir esa política del gobierno, en una acción conjunta del Frente Sindical que articuló con FUA y CIN, y que culminó en la marcha nacional del 23 de abril".

Ahora, el gremio considera que el gobierno nacional "avanzará más en la asfixia salarial" y advierte que "eso daña de manera fundamental a la universidad pública: significa, no solo el deterioro de las condiciones de quienes trabajamos en la universidad, sino también la fractura de las carreras académicas y de los grupos de investigación. Las políticas de bajos salarios tienden a desmantelar a la universidad de una manera fundamental".

Adul sostiene en el comunicado que hay problemas graves en el mundo estudiantil, "con alquileres por las nubes, las becas que no alcanzan, las becas de comedor de la UNL que son muy bajas, el boleto estudiantil que es insuficiente y se necesitan más pasajes". Por lo cual, asegura que "este segundo cuatrimestre será aún más complejo".

El plan de acción del Frente Sindical de Universidades Nacionales continuará con otras 48 horas de protesta, también con paros y visibilización, los días 20 y 21 de agosto. Adul resolverá el día 15 qué hacer en esas 48 horas. Asimismo, el 23 de agosto los representantes de las federaciones docentes y no docentes se reunirán para evaluar la continuidad del plan de lucha.

Por Mariela Goy

Ante la falta de respuestas del Gobierno nacional con relación a la pérdida del salario de la docencia universitaria, la Conadu Histórica resolvió convocar a un paro "activo" para el martes 4 y miércoles 5 de junio en todo el país. Esta federación integra el Frente Sindical de Universidades Nacionales (FSUN) que anunció la medida de fuerza en conjunto.

Desde la Asociación de Docentes de la Universidad Nacional del Litoral (Adul) -sindicato de base de Conadu Histórica-, aclararon que se trata de un paro de 48 horas, y que al ser "activo" implica que los profesores van a la facultad a realizar actividades de concientización, reuniones de cátedra para organizarse, pero no significa que se dictan clases.

Desde Adul también informaron que la jornada de protesta del miércoles, se acompañará a las 10.30 de una concentración en el Rectorado de la UNL, y a las 11.30, de clases públicas a cargo de docentes de la universidad.

La medida de fuerza resuelta por el plenario de secretarios generales de la Federación es en reclamo de: "aumento salarial mensual para no seguir perdiendo con la inflación, recuperación de lo perdido desde diciembre, actualización de la garantía salarial, restitución del Fonid, fondos de capacitación y fondo de emergencia para evitar la quiebra de las obras sociales".

En la última reunión paritaria del 28 de mayo, Sandra Petovello, ministra de Capital Humano, y Alejandro Álvarez, subsecretario de Políticas Universitarias, "no presentaron propuestas concretas y la única respuesta oficial fue la de trasladar el tema al ministro de Economía", indicaron desde la Conadu Histórica.

En este sentido, la Federación ratificó la continuidad del plan de acción, "reafirmando que el camino de la lucha y la unidad es el que permite conquistar los reclamos y derrotar el ajuste. Así lo demuestran las conquistas obtenidas respecto al presupuesto de funcionamiento de las universidades, logradas gracias a las medidas realizadas, que tuvieron un hito histórico en la enorme movilización del 23 de abril en todo el país".

Asegura que a raíz de la "persistencia en la unidad" y la "solidaridad" de la comunidad universitaria derrotó las "maniobras divisionistas que el gobierno pretende instrumentar". Y permitió un triunfo sobre la porción del presupuesto de gastos de funcionamiento. Cabe destacar que recientemente se consiguió una actualización del 270% en los gastos de funcionamiento para todas las universidades, luego de que en un primer momento sólo se aumentara a la UBA.

Ese acuerdo por mayores fondos a las universidades no incluía mejoras en el salario de los profesores. Hace un par de semanas, el Gobierno nacional ofreció a los gremios universitarios un 9% de actualización para mayo, que se suma al 16% otorgado en febrero, el 12% en marzo y el 8% en abril.

En la reunión del pasado 28 de mayo, nuevamente se presentó el mismo porcentaje que los gremios universitarios ya habían rechazado, por lo que decidieron ratificar un nuevo paro.

Conadu Histórica explica que la porción de incremento por gastos de funcionamiento representa el 8% del presupuesto total. "El 92% restante corresponde a salarios del personal docente y no docente -añade-. La lucha conquistó un triunfo parcial, muy importante: impidió que la universidad se cierre. Pero el conflicto universitario aún no tiene una solución definitiva. Por el momento, se resolvió el 8% del problema. Falta el otro 92%. Porque, desde que asumió el nuevo gobierno y tomó las medidas de ajuste, devaluación y desregulación de precios, la docencia universitaria y preuniversitaria tiene cargos que se encuentran por debajo de la línea de pobreza".

Con esta nueva medida de fuerza de 48 horas, en las universidades se habrán perdido 10 días de actividad por los paros. Los mismos se realizaron los días 26 de febrero, 14 de marzo, 10 y 11 de abril, 23 de abril -que fue la gran marcha nacional-, 9 de mayo, 23 de mayo, 29 de mayo (sólo en UNL), y ahora 4 y 5 de junio.

El del 29 de mayo sólo involucró a la UNL y se debe a un conflicto interno que involucra a los docentes de la Escuela Granja de Esperanza dado que se deja de abonar el ítem "zona rural".

Además, se llevaron varias jornadas de protesta con clases públicas, conferencias y hasta una marcha de antorchas, a veces coincidentes con las jornadas de paro y en otras ocasiones, un día antes de las mismas.

Por Ivana Fux

Tras anunciar el gobierno provincial la instrumentación de un mecanismo que permitirá determinar qué docente adhirió o no al paro convocado para este miércoles, el ministro de Economía, Pablo Olivares, defendió la constitucionalidad de la medida. Dicho registro se llevará a cabo a través de una declaración jurada que deberán completar los maestros y asistentes escolares que tengan voluntad de trabajar a pesar de la huelga, tanto de escuelas públicas como de gestión privada.

Pero también deberán hacerlo quienes estén de licencia o sean reemplazantes, y hasta docentes de los niveles secundario y terciario a los que – por rutina escolar- no les corresponda trabajar el día del paro. Por ello, la decisión oficial fue calificada tanto por los referentes de Sadop como de Amsafe como "extorsiva y macartista"; la definieron como "una nueva amenaza" y una medida "de una brutalidad propia de los gobiernos totalitarios".

Sin embargo, Olivares consideró que la determinación se sustenta en el respeto a dos derechos de raigambre constitucional. "El gobierno – planteó- garantiza dos cuestiones fundamentales que tienen raíz constitucional. En primer término, el derecho a parar; y al mismo tiempo, el derecho a trabajar. Lo que se está haciendo – fundamentó- es a los efectos de discernir quién ejerce cada derecho. Por eso, esta declaración jurada lo que hace es diferenciar quién ejerce su derecho a la libertad de trabajar de quienes ejercen su derecho constitucional a adherir a una medida de fuerza".

La decisión fue tomada sobre la base de la determinación descontar el día no trabajado a quienes adhieran al paro. Por ello, Olivares explicó que el registro opera a los "a los fines administrativos", para que se pueda abonar "de manera justa" al docente que no se sumó al paro.

Respecto de cómo se controlará la asistencia de los empleados públicos el próximo miércoles y a partir de que el gobierno ha resuelto descontar también a este sector el día no trabajado, Olivares explicó que allí no sería necesario el mecanismo de declaración jurada, puesto que la mayoría de reparticiones cuenta con un registro biométrico.

"En el caso de la administración central – dijo-, en casi todos los lugares en los que se presta funciones hay un sistema de control de asistencia por captación digital. Por lo tanto, allí ya tenemos una manera de controlar la asistencia al trabajo. Sí se están viendo mecanismos para los sitios en los que no tenemos este tipo de mecanismos de verificación de asistencia. Pero como regla general, la concurrencia se mide mediante sistema biométrico". El ministro volvió a justificar el método de declaraciones juradas para los docentes, precisamente, porque las escuelas carecen de dichos sistemas de control de asistencia digital. "En el futuro, posiblemente ésa sea una buena innovación a tener en cuenta", cerró.

Finalmente, defendió la propuesta salarial rechazada de manera unánime por todo el arco sindical estatal, y que consistía en un aumento bimestral del 10%. "Sería una falta de respeto decir ahora que podría haber habido otra propuesta. (Aquella) fue la máxima que se pudo otorgar en ese contexto y circunstancia. Fuimos francos y lo dijimos en esa mesa. Por lo tanto, somos respetuosos de las decisiones que se tomen en cada gremio pero como lo dijimos desde el primer día, las posibilidades de aumento tienen que ver con las posibilidades de recursos", concluyó.

Por César Rodríguez

Los gremios docentes nucleados en la CGT concretarán un paro a nivel nacional este lunes 4 de marzo en reclamos de mejores salarios y la recomposición de los fondos recortados por el gobierno de Javier Milei. La medida de fuerza coincidirá con el inicio de las clases en nueve provincias: Catamarca, Chaco, Chubut, Jujuy, Misiones, Neuquén, Salta, San Juan y Santiago del Estero.

Además, la protesta tendrá lugar un día antes de la reanudación de la discusión salarial entre autoridades nacionales, ministros de Educación provinciales y representantes sindicales, tras el cuarto intermedio que había sido dispuesto el martes 27 último.

4 de marzo - PARO DOCENTE EN TODO EL PAÍShttps://t.co/HLdL2Cj7n3 pic.twitter.com/rVHyjs6IiA

"Nosotros queremos a los alumnos en las escuelas pero responsabilizamos al Gobierno nacional de las medidas que nosotros tomamos por falta de aportes y por falta de reflexión ante esta problemática: el Gobierno nacional tiene que financiar y sostener la educación", había señalado el miércoles pasado el secretario general de la Unión Docentes Argentinos (UDA) y titular de políticas educativas de la CGT, Sergio Romero, durante una conferencia de prensa.

Romero reprochó al gobierno que en la reunión salarial no hubo "ninguna oferta" y, en respuesta a ello, anunció que la UDA, junto a la Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica (AMET), el Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop) y la Confederación de Educadores Argentinos (CEA), concretarán este lunes un "paro total de actividades en todo el país" y del inicio de "un plan de lucha" que "de no reflexionar el Gobierno nacional, se va a extender con distintas medidas a lo largo y a lo ancho del país".

Este lunes en la provincia de Santa Fe habrá clases normalmente en las escuelas estatales dado que la Ctera, de la cual Amsafe es su gremio de base, no hace paro ese día. En cambio, la docencia privada santafesina se sumará a la jornada de protesta decretada por el Sadop Nacional junto a los otros gremios nucleados en la CGT.

Por el lado de la docencia estatal, Amsafe tomará la decisión sobre las medidas de fuerza -definidas por asamblea provincial ante la falta de una nueva convocatoria a paritaria provincial- en la tarde de este lunes, luego de una reunión de comisión directiva ampliada en la sede sindical de la ciudad de Santa Fe. Mientras que la Ctera, nucleada dentro de otra central de trabajadores (la CTA), programó una jornada nacional de protesta para el jueves 7 de marzo -por el momento con movilización, sin paro- y la adhesión a la huelga de mujeres con motivo del 8M.

Por el lado de los maestros particulares, el plenario de delegados del Sadop Santa Fe decidió a fines de la semana pasada que también concretará un paro local por 48 horas este jueves 7 y viernes 8 de marzo, en reclamo de "un aumento salarial que de respuestas a la situación de emergencia que hoy atravesamos los trabajadores y trabajadoras de la educación a partir de las políticas de ajuste que golpean vorazmente nuestros bolsillos", según esgrimió el sindicato en un comunicado.

En tanto, el ministro de Educación de Santa Fe, José Goity, adelantó que este lunes se concretará la convocatoria a los gremios docentes provinciales para una próxima reunión paritaria.

"La negociación paritaria está abierta", había asegurado el ministro ante los medios de comunicación, tras la presentación del programa Abre Escuelas. "Son paritarias abiertas, estamos discutiendo y, como lo dijo el gobernador, es importante que hagamos un esfuerzo supremo para poder lograr algún acuerdo que nos permita regularizar el dictado de clases", agregó.

Las medidas de fuerza de los docentes provinciales por mejoras salariales recibieron una réplica de parte del gobierno por el ausentismo registrado en el sector. A mediados de la semana, el Ministerio de Educación difundió un informe en el que se detalla el impacto económico que implicó en las arcas provinciales el pago de reemplazos escolares durante el 2023.

El propio gobernador Maximiliano Pullaro insistió en esta cuestión, en el marco de la presentación de un programa para la construcción de 1.000 aulas durante su mandato. Allí remarcó que “el año pasado sobre 400.000 millones de pesos que se pagaron de salario a los docentes, 100.000 fueron de reemplazos -monto que proyectado en este año serían 250.000 millones de haberse mantenido las mismas condiciones-; que tuvo un impacto del 32 % más en la masa del total”.

Mientras transcurre el segundo día del paro de 72 horas de los trabajadores municipales, este jueves 19 los municipales se movilizan en todo el territorio santafesino en reclamo de incremento salarial. Las movilizaciones finalmente serán con cortes de rutas y, en Venado Tuerto, el epicentro será la Ruta Nacional 8, a la altura de Maestranza. 

Aunque este miércoles, en el primer día de la medida de fuerza que transcurrió sin asistencia a los puestos de trabajo, se había dado a conocer que la movilización sería hasta el Palacio Municipal, a último momento se decidió dar marcha atrás con ese esquema dado que, según el gremio, frente al Municipio venadense se encuentran dos escuelas y “esta manifestación, con alrededor de 400 personas, bombos y banderas sería poner en estado de alerta e incomodar a los chicos”. 

La medida de fuerza transcurre con alto acatamiento su segundo día que, a diferencia de ayer miércoles 17 y de mañana viernes esta vez es con asistencia a los puestos de trabajo. 

En dialogo con A Pesar de Todo, emitido por LT29, el secretario general de la ATM, Juan Arigoni afirmo que “la movilización va a ser en ruta 8, frente al corralón de Maestranza y va a estar toda la regional completa, alrededor de 400 compañeros”. 

Ademàs, destaco que el corte de ruta, que se extenderá desde las 9.30 hasta el mediodía de este jueves será “casi total”, aunque aclaro que se coordinó “con Gendarmería y Vialidad para ir liberando cada media hora. De esa manera, se va a visibilizar nuestro reclamo”, remarcó. 

En cuanto al reclamo de los trabajadores municipales, el gremialista, en diálogo con Sur24 sostuvo: “Lo que nosotros pedimos es que el 11% de agosto se pusiera sobre un 6% en octubre para hacer una sumatoria del 17% y ahí sentarnos a negociar a partir de noviembre. Ellos hicieron una oferta escalonada que nos lleva a una pérdida de 5 puntos y cuando a lo largo del año se va perdiendo de entre 2% y 4%, es pérdida del poder adquisitivo que va al salario del trabajador”.

Además, expuso que “históricamente hemos corrido atrás de la inflación, y seguimos en ese camino de pérdida del poder adquisitivo”, augurando que “vamos a llegar a fin de año perdiendo 12 o 13 puntos respecto a la inflación, y esa es plata que el trabajador no recupera más”. 

Luego de la ratificación del paro por 72 horas por parte de la Federación de Trabajadores Municipales de Santa Fe (Festram), tras no llegar a un acuerdo en la mesa paritaria convocada para el martes por el gobierno provincial, este jueves habrá manifestaciones en aquellas localidades cuyos intendentes y presidentes comunales son miembros paritarios.

Así lo resolvieron en asamblea los delegados gremiales de los trabajadores municipales santafesinos en un encuentro mantenido ayer martes, luego del encuentro sostenido en Santa Fe con los representantes paritarios. En la reunión de delegados, que tuvo lugar en la sede de Festram, se diagramaron las protestas.  

En dialogo con Sur24, Juan Carlos Arigoni, secretario general de la Asociación de Trabajadores Municipales de Venado Tuerto y la región (ATM), confirmo que una de las movilizaciones “va a ser en Venado Tuerto, donde desde la Regional Sudoeste vamos a marchar hasta la Municipalidad a partir de las 9 de la mañana y hasta alrededor de las 11.30”, afirmando además que el horario de dispuso en función a la presencia de “colegios en esa zona, y hay un horario donde los chicos tienen que retirarse”.

Respecto a la modalidad de la protesta, cabe destacar que no se llevaran a cabo cortes de rutas como había trascendido días atrás, sino que “va a ser una manifestación con banderas y algunos bombos, sin bombas; una marcha pacífica”, anunciando que las movilizaciones tendrán lugar en “todos los lugares donde hay miembros paritarios”, remarcando que ellos “representan a los Foros de Intendentes y son los voceros de cada intendente y presidente de Comuna. En nuestro caso, el intendente Leonel Chiarella es miembro paritario y representante del Foro del radicalismo y no hace más que trasladar lo que ellos dicen, que no pueden pagar este aumento”.

En cuanto al reclamo de los trabajadores municipales, el gremialista sostuvo: “Lo que nosotros pedimos es que el 11% de agosto se pusiera sobre un 6% en octubre para hacer una sumatoria del 17% y ahí sentarnos a negociar a partir de noviembre. Ellos hicieron una oferta escalonada que nos lleva a una pérdida de 5 puntos y cuando a lo largo del año se va perdiendo de entre 2% y 4%, es perdida del poder adquisitivo que va al salario del trabajador”.

Además, expuso que “históricamente hemos corrido atrás de la inflación, y seguimos en ese camino de pérdida del poder adquisitivo”, augurando que “vamos a llegar a fin de año perdiendo 12 o 13 puntos respecto a la inflación, y esa es plata que el trabajador no recupera más”. 

Además de Venado Tuerto, habrá protestas en Helvecia, Reconquista, Sauce Viejo, San Lorenzo, ruta 11, entre otros. “En todos los lugares donde haya intendentes paritarios va a haber movilizaciones, en modo de protesta y repudio al ofrecimiento, y demostración de la necesidad que tenemos de que se haga una recomposición salarial acorde a la inflación”.

Con una nueva protesta frente a Casa de Gobierno, agentes penitenciarios de la provincia renovaron esta semana el reclamo por mejoras en las condiciones laborales y aumentos salariales. Lo hicieron con la presencia de guardiacárceles en la plaza pero también, con cruces plantadas que exhibían en algunos casos, la foto de penitenciarios fallecidos; en otras, la leyenda “Ni uno menos”.

Consultado por El Litoral, Martín Mazzeo, el abogado que asumió la representación de algunos de los trabajadores del sector, dijo que allí se retrataba el rostro “de los doce trabajadores penitenciarios que se quitaron la vida en los últimos tres años”. “Sólo en lo que va del año, hubo dos suicidios – acotó-; y en muchos, el acto de quitarse la vida fue en el propio lugar de trabajo”.

El letrado dijo que los magros sueldos y la sobrecarga laboral generan malestar en el personal. “Muchos están evaluando retirarse a los 25 años de servicio aunque no les convenga económicamente, antes que esperar la jubilación a los 30 años”, explicó. Y acotó que suma malestar “la falta de respuestas y el diálogo cortado con el gobierno provincial”. En el mismo sentido, adelantó que se prevén nuevas protestas para las próximas semanas.

Desde el Servicio Penitenciario, fuentes consultadas por El Litoral aseguraron que se mantiene un canal de diálogo con el sector, pero que no es a través del abogado que los representa, sino de los delegados elegidos por los propios penitenciarios. “Es ámbito de conversación existe, y se reúne periódicamente”, aseveraron.

Aun así, las mejoras salariales que constituyeron desde el inicio la principal motivación de las protestas, en la práctica, no se produjeron. Tanto a penitenciarios como al sector policial se les trasladó la misma política salarial que habían recibido el resto de los estatales.

En ambos casos, se insiste en la tarea de riesgo y alto estrés que desempeñan y que exige una remuneración diferencial. Pero ello hasta aquí, si bien fue reconocido por los funcionarios del Ministerio de Seguridad, no se ha logrado. Los penitenciarios siguen teniendo básicos que se encuentran por debajo de la línea de pobreza.

Este martes 7 de marzo comienza una nueva semana de paro de docentes de la provincia de Santa Fe nucleados en Amsafe y Sadop.

El mismo durará 48 horas, incluyendo este miércoles 8 de marzo y en continuidad de la medida de fuerza de la semana previa, según la moción aprobada anteriormente.

La decisión de los gremios de sostener el paro se apoya ante la ausencia de un nuevo llamado por parte del gobierno santafesino.

Docentes de Amsafe General López se movilizarán a la Región VII tras la falta de propuesta salarial 

“Como lo expresáramos claramente en la multitudinaria movilización que llevamos adelante el 1° de marzo, en primer lugar la comisión directiva provincial de Amsafe no está facultada para levantar las medidas de fuerza. Estas se levantan y se ratifican con el voto docente que luego se sintetizan en la Asamble Provincial que es el órgano máximo de resolución que tiene el gremio”, indicó Rodrigo Alonso, el secretario general de Amsafe Provincial.

En contraparte, el ministro de Trabajo de la provincia, Juan Pusineri, había indicado hace días que “no es razonable” hacer una nueva convocatoria y una nueva propuesta si los paros no son levantados.

El secretario general de Sadop Santa Fe, Pedro Bayúgar, indicó: “La ministra pidió que nos convoquen y Trabajo nos pidió que levantemos el paro, perdiendo la oportunidad de hacernos una nueva propuesta que podría ser motivo del levantamiento de las medidas de fuerza”.

La oferta inicial de la provincia, que fue rechazada por los gremios, había sido de un aumento del 33,5% en tres escalones: 17,5 en marzo; 8 en mayo y 8 en julio, más dos revisiones.

De momento no existe alguna apertura en la negociación y el conflicto parece mantenerse por el mismo rumbo.

El ciclo lectivo 2023 en la provincia de Santa Fe no inició de manera acorde a su calendario, repitiendo el drama de los últimos 12 años. El último antecedente de éxito remite al año 2011.