La candidata a diputada nacional de La Libertad Avanza en la provincia de Buenos Aires Lilia Lemoine generó polémica con el anuncio sobre un proyecto de ley para que los hombres puedan renunciar a la paternidad en caso de ser electa.

“No es justo que un hombre tenga que hacerse cargo económicamente de una criatura hasta los 18 años cuando no lo quiere tener”, dijo.

Lemoine agregó que “la mujer, cuando se entera de que está embarazada, tiene 15 días para notificar al padre”, quien “podrá decidir si va a hacerse cargo del hijo o no”.

La mujer, una influencer con miles de seguidores, cosplayer y asesora de Javier Milei, se encuentra en el octavo lugar de la boleta libertaria.

Lemoine se mostró “100% en contra" de la ley de interrupción voluntaria del embarazo: “Hay casos especiales que hay que tener en cuenta”.

“Ya que las mujeres tienen el privilegio de poder matar a sus hijos y renunciar a ser madres, entonces, ¿por qué los hombres por ley tienen que mantener a una criatura que, quizás, porque le dijeron ‘sí, sí, acabá adentro que total tomo la pastilla’? O le pinchan un forro, porque hay muchas mujeres que para enganchar a un tipo hacen estas cosas y se aprovechan de que el tipo, en medio de la calentura, hace… ¿viste? ‘Ay, papito, dale’. Mi abuela me lo contaba, era enfermera”, dijo en Neura.

A la aspirante al Congreso no le "parece justo que un hombre tenga que hacerse cargo económicamente de una criatura hasta los 18 años cuando no lo quiere tener”.

“Si la mujer se da cuenta (que el hombre no se cuida), es una violación, entonces va, hace la denuncia por violación y puede tomar la pastilla del día después”, señaló.

Lilia Lemoine también fue consultada por sus declaraciones en la que sería una cámara oculta realizada en Reino Unido, donde entre diversos delitos, confiesa haber mantenido una relación oculta con Javier Milei.

“Es un tema delicado y no es buen momento para hablarlo porque él está en pareja, está feliz y lo decidimos mantener en secreto porque no daba”, expresa en vivo en Neura Lilia

Respecto a la situación en la que se dio la primera confesión, indica: “No lo conté abiertamente, me hicieron una cámara oculta en Inglaterra, me llevaron igual que a varios”.

También declaró que lo dijo “en confidencia” y después de haber tomado “un par de tragos de sake”.

Este martes el Congreso comenzará a debatir un proyecto integral que busca extender las licencias por maternidad y paternidad, además de implementar nuevos beneficios para garantizar el cuidado y la igualdad en la crianza de los hijos.

El proyecto, presentado por el presidente Alberto Fernández el año pasado bajo el nombre “Cuidar en Igualdad”, propone un aumento significativo en la duración de las licencias por maternidad y paternidad.

La licencia por maternidad se extendería de los actuales 90 días a 126 días, cumpliendo con las recomendaciones de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Por otro lado, la licencia por paternidad se incrementa gradualmente en los próximos ocho años, pasando de los actuales 2 días a 90 días, equiparando así con la licencia por maternidad.

Además de la extensión de las licencias, el proyecto contempla una serie de beneficios adicionales para garantizar la igualdad y el apoyo en diversas situaciones familiares. Entre estos beneficios se encuentra la inclusión de familias diversas, como adoptantes, matrimonios igualitarios y personas que han utilizado métodos de reproducción asistida, reconociendo su derecho a disfrutar de las licencias por maternidad y paternidad.

Asimismo, se establecerán regímenes especiales para padres de bebés prematuros y con discapacidad, brindando licencias adicionales y adaptadas a las necesidades específicas de cuidado en estas circunstancias. Se crearían también nuevas licencias especiales para cubrir casos como nacimientos o adopciones múltiples, hijos con discapacidad, nacimientos prematuros o con enfermedades crónicas.

El proyecto tiene como objetivo central la creación del Sistema Integral de Cuidados de Argentina (SINCA), el cual garantiza un conjunto de políticas y servicios que aseguren la provisión, la socialización, el reconocimiento y la redistribución del trabajo de cuidado entre el sector público, el sector privado, las familias y las organizaciones comunitarias.

Entre otros aspectos, la propuesta contempla que los períodos de licencia estén cubiertos por la seguridad social en lugar de la parte empleadora, reconoce el derecho a cuidar a monotributistas, monotributistas sociales y autónomos, y prevé el reconocimiento del derecho a personas no gestantes y adoptantes al período de excedencia. También se eliminaría la presunción de renuncia y se adaptarán las licencias a los avances tecnológicos y nuevas formas de reproducción.

En el caso de las licencias especiales, se aplicarían los siguientes regímenes:

En caso de prosperar la ley que, antes de la llegar a la Cámara de Diputados y al Senado, debe ser aprobada en ambas comisiones, se modificarían los siguientes puntos de la legislación actual:

El presidente Alberto Fernández presentará este lunes a las 15 en el Parque Colón de Casa Rosada el proyecto de ley “Cuidar en Igualdad” para la creación del Sistema Integral de Políticas de Cuidados de Argentina.

La iniciativa “surge para reconocer esta tarea como una necesidad, un trabajo y un derecho”, indica la información oficial, que agrega que “participarán del acto colectivos de mujeres y de la diversidad, sindicatos y organizaciones de la sociedad civil”.

Se trata de la iniciativa de licencias parentales igualitarias que anunció Alberto Fernández el 1° de marzo pasado, cuando encabezó la apertura de un nuevo período de sesiones ordinarias en el Congreso de la Nación. Al emitir su discurso en aquel entonces, el mandatario reconoció: “Todas y todos necesitamos ser cuidados en algún momento de nuestras vidas. En la primera infancia y en la ancianidad. También en circunstancias de enfermedad o de necesidades especiales. La desigual distribución del trabajo de cuidado es el corazón de las desigualdades entre los géneros. Al igual que otros países enviaremos un proyecto de Ley que establezca un sistema integral de cuidados con perspectiva de género que permitirá crear más de 200.000 puestos de trabajo para quienes cuidan a más de un millón de personas que necesitan de esos cuidadas”.

“Argentina es uno de los países latinoamericanos más retrasados en regímenes de licencias parentales. Por eso enviaré un proyecto de Ley para lograr en nuestro país un régimen de licencias parentales igualitarias. Ampliaremos días por maternidad, paternidad y adopción e incluiremos a trabajadores monotributistas y autónomos sin generar mayores erogaciones a los empleadores”, explicó en aquella ocasión Alberto Fernández.

Se estima que la iniciativa extienda progresivamente las licencias para ampliar la cobertura e igualar, de forma escalonada, las licencias parentales para todos los géneros y tipos de familia (se incluye a las que adopten) y también a monotributistas y autónomos.

Argentina es uno de los países más atrasados de la región en este tema. Está por debajo de las recomendaciones de la Organización Internacional del Trabajo (recomienda al menos 98 días) y la licencia por maternidad es de 90 días y la de paternidad es de solo 2 días.