El Gobierno Provincial, a través del Ministerio de Economía, informó que el cronograma del pago de haberes del mes de marzo se percibirá a partir del miércoles 1 de abril y concluirá el jueves 9.

La liquidación de los sueldos incluye el aumento acordado en paritarias, que alcanza a marzo el 6,9 % en comparación con el sueldo de diciembre (2,6 % enero, 2,1 % febrero y 2,2 %, marzo.

Además de los porcentajes de aumento otorgados, también se encuentra el incremento mínimo garantizado de $ 170.000. Esta medida se adoptó con el objetivo de sostener el poder de compra en un contexto de variaciones de precios que continúa impactando sobre los ingresos de los hogares.

Miércoles 1 de abril

* Escalafón Policial y Penitenciario

* Pasivos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo de hasta $ 1.320.000

Lunes 6 de abril (acreditación en cuenta jueves 2 de abril)

* Activos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo de hasta $1.320.000

* Docentes de Escuelas Privadas Transferidas 1° y 2° Convenio

Martes 7 de abril

* Resto de Activos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo superior a $1.320.000

* Docentes de Escuelas Privadas Históricas

Miércoles 8 de abril

* Resto de Pasivos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo superior a los $ 1.320.000

Jueves 9 de abril de 2026

* Autoridades Superiores del Poder Judicial, MPA, MPD, Poder Legislativo y Poder Ejecutivo.

El Gobierno Provincial, a través del Ministerio de Economía, informó que los haberes del mes de diciembre se percibirán a partir del viernes 2 de enero, con un cronograma que concluirá el jueves 8.

La liquidación de los haberes incluye el aumento acordado en paritarias del 1 % para diciembre, por lo que la actualización total alcanzará el 10,8 % para el semestre julio-diciembre (1,5 % julio, 1,5 % agosto, 1 % septiembre, 1 % octubre y 4,8 % en noviembre y 1 % para diciembre).

Los sectores con menores ingresos tendrán también un mínimo garantizado en diciembre de $ 30.000, con relación a los haberes de octubre. Esta medida se adoptó con el objetivo de sostener el poder de compra en un contexto de variaciones de precios que continúa impactando sobre los ingresos de los hogares.

De esta manera, ningún agente estatal habrá percibido menos de 100.000 pesos de incremento para el período julio - diciembre. Y en el tramo de enero a diciembre, ninguno habrá cobrado menos de 245.000 pesos.

Es importante recordar que el 4,8 % otorgado en los sueldos de noviembre, incluían el 1 % de aumento paritario y el 3,8 % de compensación, por la diferencia los datos de inflación del IPEC (Instituto Provincial de Estadísticas y Censos) y los aumentos paritarios acordados.

Cronograma

Viernes 2 de enero (acreditación en cuenta miércoles 31 de diciembre)

* Pasivos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo de hasta $1.150.000

* Escalafón Policial y Penitenciario.

Lunes 5 de enero (acreditación en cuenta sábado 3 de enero)

* Activos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo de hasta $1.150.000

* Docentes de Escuelas Privadas Transferidas 1° y 2° Convenio.

Martes 6 de enero

* Resto de Activos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo superior a $1.150.000

* Docentes de Escuelas Privadas Históricas

Miércoles 7 de enero

* Resto de Pasivos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo superior a los $1.150.000

Jueves 8 de enero

* Autoridades Superiores: Poder Judicial, MPA, MPD, Poder Legislativo y Poder Ejecutivo

El Gobierno Provincial, a través del Ministerio de Economía, informó que los haberes del mes de octubre se percibirán a partir del lunes 3 de noviembre y concluirán el viernes 7. Los pasivos provinciales a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo de hasta $1.050.000 y el escalafón Policial y Penitenciario, tendrán el dinero depositado en sus cuentas el sábado 1.

De igual manera, los pasivos que cobren un monto superior a $ 1.050.000, tendrán depositado sus haberes el jueves 6 (día del bancario).

Las autoridades superiores del Poder Judicial, Ministerio Público de la Acusación, Ministerio Público de la Defensa, Poder Legislativo y Poder Ejecutivo, cobrarán el lunes 10, pero tendrán el dinero depositado en sus cuentas el sábado 8 de noviembre.

La liquidación incluye el incremento acordado en paritarias del 5% para octubre con respecto a junio (1,5 % julio, 1,5% agosto, 1% septiembre y 1% octubre). Además, por el mínimo garantizado, ningún trabajador percibirá un aumento inferior a $ 70.000 en relación al sueldo de junio.

Lunes 3 de noviembre (acreditación en cuenta sábado 1° de noviembre)

* Pasivos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo de hasta $1.050.000

* Escalafón Policial y Penitenciario.

Martes 4 de noviembre

* Activos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo de hasta $1.050.000

* Docentes de Escuelas Privadas Transferidas 1° y 2° Convenio.

Miércoles 5 de noviembre

* Resto de Activos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo superior a $1.050.000

* Docentes de Escuelas Privadas Históricas

Viernes 7 de noviembre  (acreditación en cuenta jueves 6 de noviembre)  

* Resto de Pasivos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo superior a los $1.050.000

Lunes 10 de noviembre (acreditación en cuenta sábado 8 de noviembre)

* Autoridades Superiores del Poder Judicial, MPA, MPD, Poder Legislativo y Poder Ejecutivo.

El Gobierno Provincial, a través del Ministerio de Economía, informó que los haberes del mes de julio se percibirán a partir del viernes 1 de agosto, finalizando el cronograma de pagos el jueves 7.

Viernes 1 de agosto

* Pasivos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo de hasta $ 1.000.000.

* Escalafón Policial y Penitenciario.

Lunes 4 de agosto (acreditación en cuenta sábado 2 de agosto)

* Activos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo de hasta $ 1.000.000

* Docentes de Escuelas Privadas Transferidas 1° y 2° Convenio.

Martes 5 de agosto

* Resto de Activos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo superior a $1.000.000.

* Docentes de Escuelas Privadas Históricas.

Miércoles 6 de agosto

* Resto de Pasivos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo superior a los $ 1.000.000.

Jueves 7 de agosto

* Autoridades Superiores del Poder Judicial, Poder Legislativo y Poder Ejecutivo.

El Gobierno de la Provincia de Santa Fe, a través del Ministerio de Economía, informa que los trabajadores públicos percibirán sus salarios desde el lunes 2 de diciembre hasta el viernes 6.

El Gobierno provincial, a través del Ministerio de Economía, informó que los haberes del mes de noviembre se percibirán a partir del lunes 2 de diciembre. La liquidación incluye el incremento acordado en paritarias, que para noviembre contempla un 3 % de aumento tomando como base los salarios de septiembre.

Lunes 2 de diciembre (acreditación en cuenta sábado 30/11/2024)

* Pasivos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo de hasta $ 863.000.

* Escalafón Policial.

Martes 3 de diciembre

* Activos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo de hasta $ 821.000.

* Docentes de Escuelas Privadas Transferidas 1° y 2° Convenio.

Miércoles 4 de diciembre

* Resto de Activos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo superior a $821.000.

* Docentes de Escuelas Privadas Históricas.

Jueves 5 de diciembre

* Resto de Pasivos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo superior a los $863.000.

Viernes 6 de diciembre

* Autoridades Superiores del Poder Judicial, Poder Legislativo y Poder Ejecutivo.

El Gobierno provincial, a través del Ministerio de Economía, informó la liquidación de haberes de septiembre a estatales provinciales, que incluye el incremento acordado en paritarias del 2,45 % para este mes.

Martes 1° de octubre

* Pasivos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo de hasta $ 792.000.

* Escalafón Policial.

Miércoles 2 de octubre

* Activos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo de hasta $ 753.000.

* Docentes de Escuelas Privadas Transferidas 1° y 2° Convenio.

Jueves 3 de octubre

* Resto de Activos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo superior a $753.000

* Docentes de Escuelas Privadas Históricas

Viernes 4 de octubre

* Resto de Pasivos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo superior a los $792.000.

Lunes 7 de octubre

* Autoridades Superiores del Poder Judicial, Poder Legislativo y Poder Ejecutivo.

Este lunes, UPCN difundió la nota enviada al gobernador Maximiliano Pullaro reclamándole el cumplimiento del acta del último acuerdo paritario del año pasado. "El motivo del reclamo es que al día de la fecha no se refleja la política salarial en la liquidación de sueldos de los compañeros empleados públicos de las áreas competentes", señala el mensaje.

Voceros del gobierno provincial confirmaron que ya se están realizando las liquidaciones de haberes del primer mes del año a valores del último de 2023 a la espera de las reuniones con las mesas paritarias que volverán a reunirse desde este jueves.

El ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, a cargo de Roald Bascolo, concreta este martes la convocatoria a la segunda reunión de la paritaria docente y a la primera de la estatal y de profesionales de la Salud para intentar cerrar la discusión del 2023 y establecer las bases para 2024, en el marco de un panorama de estrechez presupuestaria como vienen advirtiendo distintos funcionarios del Poder Ejecutivo, entre ellos los ministros de Economía, Pablo Olivares, y de Gobierno, Fabián Bastia. "El límite de las paritarias son los ingresos", señaló este último la semana pasada.

"La inflación del 2023 fue del 215%; el gobierno saliente estuvo 11 meses y 10 días pagó el 130% y el resto le quedó al actual", señaló un vocero del gobierno en estricto off the record a El Litoral.

La nota de UPCN Santa Fe reclamó el cumplimiento del Acta Acuerdo Paritaria Nº005/2023 (Ley 10052 y dispuesta por el Decreto Nº1835/23". La nota firmada por Jorge Molina, el secretario general, concluye diciendo que "UPCN solicita el cumplimiento de la política salarial acordada en el ámbito de la paritaria, a los fines de evitar conflictos gremiales".

La semana pasada, el ministro Olivares afirmó que "las finanzas de la Provincia se encuentran desequilibradas y sometidas a una feroz presión", detallando que Santa Fe atravesó un 2023 con una inflación del 215,4%, contrastando con un 123 % de incremento en los ingresos corrientes respecto de 2022, es decir un 92 % menos. "Todo esto lleva a tener cuentas presupuestarias con déficit: es decir, se gasta más de lo que ingresa".

Acotó que "mientras los ingresos corrientes fueron de ese 123 %, el gasto salarial fue del 155 %, lo que entre otras cosas "llevó a cerrar el año con un déficit superior a una masa salarial mensual". Allí también expuso la fuerte caída de la recaudación en términos reales en el último mes del año, cuando los recursos tributarios estuvieron en el orden del 16 %, con una inflación del 27,9 %. A este escenario debe sumarse la caída tanto en los recursos tributarios nacionales como en los provinciales, cuya variación mensual estuvo por debajo de la inflación fue del 9,8 % y 13,9 %, respectivamente.

El informe de IARAF de la primera quincena del año destaca la caída de la masa coparticipable nacional a las provincias y ubica a Santa Fe con un 6% menos de recursos.

También Olivares marcó la cancha a discutir esta semana: "En primer término, la inflación y en segundo una gestión saliente que acordó cargar las cuentas provinciales con un pase masivo de personal. Se agrandó la planta del Estado en un 10 % y se establecieron condiciones salariales que en los tres años y medio anteriores no se habían aceptado, disponiéndolas en el tramo final de gestión a sabiendas de que ya no iba a ser su responsabilidad".

"La política del gobierno provincial es sostener el salario del agente público, pero necesitamos herramientas para hacer frente también al pago de deudas de contratistas, proveedores y volver a constituir el Fondo Unificado de Cuentas Oficiales (FUCO)" señalaba en enero del 2020 el entonces ministro de Gestión Pública, Rubén Michlig al justificar los cambios en la política salarial que había cerrado la administración de Miguel Lifschitz.

El entonces ministro dio por terminada la cláusula gatillo y afirmó los salarios estatales "subieron 10 puntos por encima de la recaudación, y en un escenario de déficit y recesión como el que atraviesa la provincia de Santa Fe es complejo mantenerla”.

Este martes el gobierno de la provincia de Santa Fe, a través del ministerio de Economía, difundió el cronograma de pago a los empleados públicos. Según se informó, los haberes incluirán el aumento remunerativo y bonificable pactado en el marco de las paritarias con los diferentes gremios de la administración pública provincial. Al mismo tiempo, dicho incremento también será trasladado en marzo al sector pasivo. 

Viernes 1° de abril 2022 

Pasivos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo de hasta 102.000 pesos. 

Escalafón policial. 

Lunes 4 de abril 2022 

Activos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo de hasta 98.000 pesos. 

Docentes de Escuelas Privadas Transferidas 1º y 2º Convenio. 

Martes 5 de abril 2022 

Resto de Activos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo superior a 98.000. 

Docentes de Escuelas Privadas Históricas. 

Miércoles 6 de abril 2022 

Resto de Pasivos a los que les corresponde percibir un monto de bolsillo superior a 102.000 pesos. 

Jueves 7 de abril 2022 

Autoridades Superiores Poder Judicial, Poder Legislativo y Poder Ejecutivo.