El Gobierno de Venado Tuerto a través de la Secretaría de Desarrollo Productivo, junto a representantes de entidades que integran la Mesa de Capital, presentó el programa FARO, destinado a fortalecer la empleabilidad, orientar vocacionalmente y generar oportunidades de inserción laboral en aquellas personas que no cuenten con experiencia previa en el mundo del trabajo, carezcan de un perfil ocupacional definido o de las competencias básicas que hoy se demandan.

Participaron del anuncio también ante la prensa el intendente interino Juan Ignacio Pellegrini; la secretaria de Desarrollo Productivo, Camila Vicente; la directora de Empleo, Inés Paitovi, y Josefina Landgraf, de Fundación Pescar; con el acompañamiento de Mónica Calderone por grupo Corven.

FARO (Formación para el Arraigo y las Oportunidades) se inscribe en las líneas de trabajo surgidas de la Mesa de Capital Humano, un espacio de articulación entre los sectores público y privado y el sistema educativo, orientado a fortalecer el desarrollo de oportunidades para la empleabilidad.

Esta capacitación destinada a jóvenes desde los 18, tendrá dos meses de entrenamiento presencial intensivo, tres veces por semana en horario vespertino, en el Centro Municipal de Capacitaciones Distrito E (Av. Santa Fe 1859).

Se estructura en dos trayectos específicos: Atención al Cliente, Ventas y Administración y Oficios en Marcha para el Sector Industrial; con tres módulos comunes y obligatorios para ambos trayectos (Informática aplicada al empleo, Habilidades sociolaborales y Formación financiera).

Con cupo de participantes para cada trayecto, la inscripción se extenderá hasta el viernes 10 de abril en el sitio web venadotuerto.gob.ar/programafaro y tendrán prioridad aquellos que ya cuentan con entrevista laboral y registro en la base de datos de la Dirección de Empleo, no siendo requisito contar con secundario completo pero sí disponibilidad horaria.

Los egresados de FARO podrán vincularse posteriormente con otras capacitaciones específicas que se vienen implementando desde el área municipal de Empleo.

Durante la presentación de FARO, Pellegrini recordó que “cuando nosotros asumimos empezamos a vincular el sector privado con el sector público, en aquellas instancias y herramientas de participación y formación que las empresas necesitaban. Así, hemos incorporado ya 1.270 personas que no tenían trabajo y que hoy trabajan en el sector privado, y eso además nos permitió poder también capacitar a muchos venadenses que hoy cuentan con diferentes herramientas para poder acceder a un empleo. En un contexto nacional difícil, donde recibimos como gobierno muchos currículums y pedidos de empleo, desde nuestro lugar la manera que podemos aportar es a través de este nexo de capacitación que tenemos con las empresas y el sector privado”.

Por su parte, Paitovi confió que “FARO lo que busca es dar una formación más de base, porque si bien no responde puntualmente a una demanda laboral, hay requisitos necesarios para muchas personas que hoy están desvinculadas del mercado de trabajo y que necesitan empezar a formarse en habilidades sociolaborales, en informática, en algunas bases de formación o conocimiento financiero”.

Por su parte, Vicente subrayó “la Mesa de Capital Humano surge con el Plan Estratégico Participativo (PEP), un plan que pensamos entre todos los venadenses y cuyos objetivos estamos cumpliendo. A través de FARO llevaremos adelante un programa que va a permitir que muchas personas que hoy no cuentan con un perfil consolidado y asociado a la matriz productiva de Venado Tuerto, puedan comenzar ese camino laboral, ya sea a través de un trayecto de oficios, de un trayecto de venta al sector público, de un comercio y demás, incorporando habilidades sociolaborales”.

En nombre de Pescar, Landgraf señaló que “como organización hace más de 15 años que estamos en Venado Tuerto, siempre promoviendo acciones y programas que busquen vincular a la gente con una oportunidad laboral, sea desde el lado del emprendedurismo o en relación de dependencia. Y en este caso vamos a formar parte de este programa brindando capacitaciones, sobre todo en habilidades sociolaborales, pensando en las competencias personales necesarias para poder tener una inserción laboral fructífera. También en educación financiera, que creemos es una herramienta importantísima tanto para los jóvenes como para las mujeres que van a formar parte de esta capacitación”

(Por Ana Inés Dobal) - Con la llegada de marzo, Rufino comenzó un intenso movimiento educativo que combina formación profesional, acompañamiento comunitario y propuestas culturales. La Municipalidad activó distintos dispositivos abiertos a todos los vecinos, fortaleciendo el inicio de un nuevo ciclo lectivo.

La Oficina de Empleo de la Secretaría de Desarrollo Social abrió la agenda con un taller de capacitación dirigido a jóvenes. A través de comunicados y redes sociales, se invitó a los interesados a participar de esta iniciativa que ofrece herramientas para elaborar currículums vitae de manera funcional y actualizada.

El objetivo es que los jóvenes adquieran habilidades concretas que los preparen para ingresar al mercado laboral. Según indicaron desde la Oficina de Empleo, los requisitos son tener más de 17 años, inscribirse rápidamente por los cupos limitados y estar atentos a la información publicada, ya que el taller aún no tiene fecha de inicio confirmada. La participación es gratuita y las inscripciones se realizan de lunes a viernes, de 7 a 13 horas, en la Oficina de Empleo de Rufino, en calle Centenario 180.

Paralelamente, la Comisión de Becas de Rufino —integrada por concejales, la directora de Educación Marina Fasano y el intendente Natalio Lattanzi— inició el año escolar con la entrega de kits de útiles en las escuelas primarias de la ciudad. Durante algunas de las entregas, Lattanzi destacó: “Este año, cada institución recibirá 30 kits para los niños que habiten sus aulas. Seguimos acompañando a las escuelas de la ciudad en un nuevo comienzo”.

En la misma línea, se abrieron las inscripciones para las salas de uno y dos años de la Guardería del Centro de Acción Familiar. Los interesados pueden acercarse de lunes a viernes, de 7 a 13 horas, para formalizar la inscripción.

Además, los talleres de arte, danza y música también comenzaron a recibir inscripciones hasta mediados de marzo, con cupos limitados, sumando propuestas formativas y culturales que amplían la oferta educativa de la ciudad.

Con estas acciones, Rufino marca el inicio de un año escolar que combina formación, acompañamiento y cultura, reafirmando el compromiso de la Municipalidad con la educación integral de sus vecinos.

El Gobierno de Venado Tuerto puso en marcha en los últimos días un relevamiento de empleo, casa por casa, para conocer la situación laboral en la ciudad, y reorientar y focalizar políticas públicas en la materia.

La actividad, impulsada desde la Oficina de Empleo, dependiente de la Secretaría de Desarrollo Productivo, comenzó en los últimos días de septiembre y se extenderá hasta fines de octubre o inicio de noviembre.

Cabe destacar que los encuestadores municipales están debidamente identificados, y requieren datos sobre nivel de ocupación del grupo familiar, situación de los desocupados, período de desempleo y estrategias de búsqueda laboral, entre otros indicadores de interés.

A partir de los datos relevados el Gobierno municipal constituirá una base para el diálogo con sectores empresariales, cámaras y gremios, involucrando a estos actores en acciones de promoción y creación de empleo.

Con el objetivo de seguir potenciando el trabajo autogestivo, la Municipalidad de Firmat entregó esta semana nuevos aportes económicos a emprendedores locales para que puedan adquirir maquinarias y equipamiento de trabajo.  

Según lo informado, se trata de un fondo total de $1.200.000, gestionado por la Oficina de Empleo a través del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación.    

Intendente Maximino: “Firmat vivió dos jornadas históricas”

De la entrega participaron el intendente municipal, Leonel Maximino, la coordinadora de la Oficina de Empleo, Marisa Lola, la referente de los Programas Promover e Inserción Laboral, Victoria Manín, y los beneficiarios. 

“Por medio del Programa de Empleo Independiente (PEI), los emprendedores recibieron una suma no reembolsable por un valor aproximado de $240.000 cada uno, de acuerdo con los proyectos que presentaron para impulsar sus emprendimientos”, indicaron desde el gobierno firmatense. 

Además, destacaron que “desde la Oficina de Empleo del Municipio junto a tutores asignados, se les brindó capacitación en gestión empresarial y asistencia técnica para lograr así la aprobación final de sus proyectos”.  

 Los beneficiarios en esta etapa fueron emprendimiento de rubros gastronómicos, tejidos, deco hogar, textil, y herrería. 

En este marco la Municipalidad de Firmat sigue acompañando a los emprendedores firmatenses. Para ello pone a disposición la Oficina de Empleo para quienes deseen emprender, insertarse laboralmente, o capacitarse.  

“Invitamos a acercarse de lunes a viernes, de 7.15 a 12.30 hs, al Centro Cultural “Norberto Luppi” ubicado en calle San Martín y Corrientes. También se puede contactar a través de Instagram oficinaempleofirmat”, subrayaron. 

Es otro nuevo módulo de capacitación gratuito entre ambas organizaciones estatales, que ya reconoce exitosos antecedentes como los cursos de soldador, programación, marketing digital y Excel. Este curso bimodal tiene 96 horas de desarrollo, con clases online vía Zoom y prácticas presenciales, estará a cargo del docente de la UTN-FRVT Maxi Aquino y la preinscripción para un cupo de 15 vacantes se realiza a través del link Cursos de la página web del gobierno municipal. Los contenidos serán: Nociones básicas de la construcción; Introducción al área de las construcciones en seco; Ejecución y armado de estructuras; Ejecución de plaqueado; Terminaciones; Cálculo y Presupuesto.

También para mujeres “Esta propuesta está orientada a personas mayores de 18 años en general que quieran formarse en esta técnica u oficio, aquellos que están en la búsqueda de empleo o quienes buscan alguna recalificación laboral. Y al igual que en el curso de soldadores también pueden participar mujeres, queremos abrir las posibilidades de inserción laboral de mujeres en rubros no tradicionales para ellas”, informó Inés Paitoví, a cargo de la Oficina de Empleo. Según datos de empleo formal en la industria de la construcción en el país, existen alrededor de 60 empresas dedicadas a esta actividad y cerca de 500 trabajadores. De acuerdo con el Instituto de Construcción en Seco (Incose), Argentina fue en 2019 el tercer país de Sudamérica en referencia a la penetración de este método. Tras la preinscripción a través del link (cierre 9/06) habrá una entrevista de admisión a cargo de capacitadores en la Oficina de Empleo, Marconi 640. El inicio del curso está programado para el 14 de junio y será de tres clases por semana.

Tras un mes de relevamiento, se visitaron 320 viviendas en distintos puntos de la ciudad, como parte del trabajo de campo que viene efectuando la Oficina Municipal de Empleo, con aval del IPEC, para sondear la situación laboral en Venado Tuerto y poder focalizar políticas públicas.

Ya se recorrieron los barrios San Cayetano, Güemes, Centro I, Centro III, San José Obrero, San Martín, Ciudad Nueva, Norte y Villa Casey. Cada domicilio es visitado por encuestadores debidamente identificados, quienes relevan datos como nivel de ocupación del grupo familiar, situación de los desocupados, periodo de desempleo y estrategias de búsqueda laboral, entre otros indicadores de interés.

“Nos quedan 80 hogares y con eso vamos a culminar el relevamiento. Nos quedan algunas visitas en los barrios Rivadavia, Belgrano, Provincias Unidas, San Cayetano y San Vicente. Y comenzar de cero en la zona de Los Pinos, Los Robles y Santa Rosa”, detalló Inés Paitoví, a cargo de la Oficina de Empleo.

El muestreo de 400 casas es aleatorio, estratificado y proporcional a las zonas, que fueron predeterminadas por cualidades socioeconómicas de acuerdo a datos actualizados al año 2020.

Tal lo programado, el relevamiento será completado la semana entrante y luego vendrá la etapa de procesamiento de datos.