Este lunes, se realizó la entrega de certificados de los cursos de capacitación que se dictaron durante el 2025, organizados por la Dirección de Producción y Empleo de la Municipalidad de Villa Cañás conjuntamente con el Gobierno de la provincia de Santa Fe, a través del Programa Impulsa.

El acto se llevó a cabo en el Club Argentino de Servicio (CAS) y contó con la presencia de la subsecretaria de Capacitación y Trabajo Decente, Gabriela Estrella, el secretario de Economía, Oscar Caffa, el director provincial de Bienestar Laboral, Marcelo Sosa, y la directora de Producción y Empleo, Patricia Cabrera. Más de cien vecinos de la ciudad se capacitaron en Auxiliar en Construcción en Seco (profesor Martín Monje), Costura Industrial Avanzada (prof. Rocío Vallejos), Auxiliar en Cocina, viandas saludables (prof. Brenda Bonifacio), Diseño Gráfico Básico para emprendedores (prof. Brenda Ferreyra), Herramientas para la Gestión y Comercialización (prof. contador Fabián Casals) y Soldador básico, que se dictó a través del Ministerio de Educación conjuntamente con Industrias Marcelini y la Escuela de Educación Técnico Profesional N°484 “Prefectura Naval Argentina”. 

“Felicitaciones a todos los vecinos que participaron. La capacitación es una herramienta fundamental para generar más y mejores oportunidades de trabajo. Estos cursos responden a las demandas actuales del mercado laboral y permiten que nuestros vecinos incorporen conocimientos y habilidades concretas para su crecimiento personal y profesional”, destacó la directora de Producción y Empleo, Patricia Cabrera.

“Agradecemos al Gobierno provincial por el acompañamiento y por apoyarnos en cada propuesta impulsada desde nuestra área y también a los profesores de los cursos, quienes brindaron sus conocimientos, con compromiso y dedicación”, agregó.

El pasado 29 de octubre llegó a su fin el curso sobre Automatización Industrial, coordinado por los gobiernos provincial y municipal, a través de los programas Impulsa y Conecta Empleo, respectivamente.

Es de destacar la participación de operarios de nueve empresas de la ciudad, que realizaron esta capacitación para hacer una actualización y recalificación profesional.

El cursado había comenzado el 9 de septiembre, en modalidad presencial, con dictado de clases en seis módulos y destinado a personas de entre 18 y 40 años, con estudio secundario técnico, electrónico o mecánico. También fue requisito para cursar tener conocimientos de PC.

Los módulos que integraron la capacitación fueron: Electricidad y Electrónica; Introducción a la Automatización; Automatización Industrial; Sensores y Actuadores; Programación de PLCs; y un Anexo, donde se capacitó a los cursantes sobre documentación de un proyecto y confección e interpretación de planos.