Durante el mediodía de miércoles, padres y madres de alumnos de la escuela N° 68 “Crucero General Belgrano”, ubicada en el partido bonaerense de Merlo, encabezaron una protesta frente al colegio para reclamar explicaciones al establecimiento educativo, por un caso de abuso sexual.

El joven que es estudiante de 5to grado y tiene un retraso madurativo, señaló a sus compañeros de la misma institución como los responsables, por lo que continúa la investigación para esclarecer el hecho.

La agresión ocurrió el viernes pasado cerca de las 16:00, durante el transcurso del tercer recreo. Minutos después, la directora fue quien encontró al chico llorando y sin poder explicar qué había sucedido.

Tras el ataque, el menor fue asistido e internado en el Hospital Posadas, donde fue evaluado de inmediato. Actualmente, sigue en el centro de salud, acompañado por sus familiares y con ayuda psicológica. La investigación se encuentra a cargo de la Unidad Fiscal de Investigación de Menores 1 de Morón, que realizará las pericias y el reconocimiento médico en la causa caratulada como “abuso sexual”.

“La directora no se quiere hacer cargo y nos quiere culpar a nosotros de un abuso que pasó en la escuela. Hoy tengo a mi hijo internado en recuperación después de todo lo vivido el viernes. Él dice que estaba en el baño y lo agarraron de atrás otros chicos de 6to grado. Se asustó. Le pegaron y lo dejaron tirado en el piso. No sabe cuántos chicos eran”, contó Miriam Silvina Bertoletti, mamá del estudiante, a un medio local.

El hecho generó un gran impacto en el barrio, ya que los vecinos comentan que “nunca había ocurrido algo así”. En ese sentido, Paola, madre de alumnos del colegio, quiosquera del barrio y exalumna de la promoción del año 2000 de la institución implicada aseguró: “Nunca había pasado nada similar, es una escuela muy buena”.

“La marcha de hoy fue para ver si era seguro mandar a los chicos ahí, y para saber si iba a haber continuidad pedagógica, porque la directora fue apartada del cargo y no se podía ingresar a la escuela”, afirmó. También indicó que “la directora tenía muchas quejas anteriores de padres y madres”, y que, desde su ingreso hace dos años, la gestión del colegio había “cambiado para mal”.

En este marco, la máxima autoridad del colegio fue escoltada el miércoles por la noche por la policía e inspectores de la provincia de Buenos Aires, con el fin de comenzar la investigación. Al tomarle declaración, la directora sostuvo que la agresión sexual contra el niño se efectuó en el hogar, pero, según informaron fuentes judiciales el nene contó, a su forma, que abusaron de él en el baño.

“A la concentración frente al colegio concurrieron más de 100 o 200 personas seguro”, afirmó Alejandro, un comerciante del barrio que se comprometió con el caso. Tanto padres como alumnos se encuentran a la espera de una solución, ya que desde ayer los niños y niñas no están concurriendo a sus clases, y la escuela se desentiende diciendo: “nunca había ocurrido algo así, por eso es como un baldazo”.

Un empleado de Tenaris, la empresa del Grupo Techint, denunció que en la planta de la localidad de Senillosa, en Neuquén, fue abusado sexualmente por compañeros en los vestuarios del lugar y en la combi que los traslada al trabajo.

Según la denuncia del trabajador, el abuso ocurrió en la planta que tiene la empresa en la localidad de Senillosa, en la provincia de Neuquén. El joven contó que sus compañeros lo llevaron a la zona del vestuario, donde lo manosearon y lo tocaron, e incluso los lastimaron con distintos objetos.

La agresión volvió a repetirse cuando todos se subieron a la combi de traslado y, en ese caso, la situación fue más grave, porque el abuso fue a la vista de los supervisores que no intervinieron para detenerlo.

El empleado planteó el caso en el área de transparencia de Tenaris. Relató lo ocurrido y aportó una descripción física de los abusadores o sus apodos ya que no los conocía por sus nombres.

El área legal inició una investigación. Analizó las cámaras de seguridad y pudo determinar por el día y el horario de los hechos quiénes eran los otros empleados que habían ingresado a la zona de vestuarios o subido a combi. Así los pudo identificar. Además, sumó el testimonio de otros empleados. Algunos de ellos testigos directos de lo que había ocurrido que corroboran los hechos.

Inclusive, las fuentes consultadas señalaron que los testigos narraron que no era la primera vez que ocurría, sino que se trata de una suerte de rito de iniciación y que ellos mismos también habían sido víctimas pero que no se habían animado a denunciarlo. Las fuentes adelantaron que la causa penal podría extenderse a esos otros hechos.

Al momento de contar lo que sucedió, la Justicia constató que las lesiones del trabajador eran producto de un ataque sexual. Si bien el caso se conoció en las últimas horas, la presentación de la denuncia se hizo hace un mes.

Los implicados en la agresión sexual serían cinco operarios. Sin embargo, la empresa emitió un comunicado donde precisó que dispuso sanciones disciplinarias para once empleados. Algunos de ellos fueron suspendidos y otros despedidos.

Desde la empresa informaron que “no tolerarán ningún tipo de abuso, acoso, coerción o bullying, ya sea sexual, físico, psicológico o de cualquier otra índole”. Además, precisaron que la compañía cuenta con una “Línea Transparente” para que sus empleados puedan denunciar de manera segura y confidencial “acciones y desvíos al Código de Conducta”.